A AESE organizou a 20 e 21 de janeiro de 2026, a primeira edição do Short Program “Líder Coach”, uma formação intensiva que desafia os líderes a desenvolverem as competências que os capacitam a conduzir as suas equipas no contexto e face aos desafios atuais e futuros.
A proposta formativa revelou-se transformadora, desafiando os participantes, ao longo da jornada, a integrar, no concreto do seu dia a dia, as competências de coaching como a empatia, escuta ativa, curiosidade, arte de fazer perguntas, gestão da mudança na sua liderança. Com uma metodologia e contexto favorável à reflexão e responsabilidade, as professoras Paula Guedes e Rita Vinagre, promoveram a aprendizagem num processo de crescimento conjunto.
“Liderar como coach é integrar uma forma de liderar mais exigente, mais humana e mais consciente e facilitadora do desenvolvimento das pessoas e equipas”, como referem as oradoras.
A primeira edição veio reiterar que “quando os líderes aprendem a liderar com competências de coach, transformam-se e transformam as suas equipas”.
Lições aprendidas
“O Short Program “Líder Coach” da AESE Business School foi uma experiência muito enriquecedora. Num contexto empresarial cada vez mais exigente, onde a liderança e o desenvolvimento de equipas assumem um papel determinante, este programa permite adquirir ferramentas práticas para potenciar a comunicação, a escuta ativa e o crescimento das pessoas nas organizações.
Os conteúdos partilhados pelo excelente corpo docente revelaram-se uma mais-valia, não apenas do ponto de vista conceptual, mas também pelo forte enfoque prático. A diversidade do grupo e a partilha de experiências tornaram a aprendizagem particularmente dinâmica e útil para aplicação no contexto profissional.”| Gabriel Varela, Diretor Industial da Aggraria
Estão previstas novas edições do Short Program em 2026, porque como defendem Paula Guedes e Rita Vinagre: “quem tem um líder-coach já não quer outro tipo de liderança”.
