A AESE Business School recebeu Luís Sítima para uma sessão dedicada ao tema da liderança e do desenvolvimento de talento, num encontro que reuniu participantes interessados em compreender os desafios atuais da gestão de topo.
Com um percurso consolidado na área de Executive Search, o convidado partilhou que a sua entrada neste setor aconteceu de forma inesperada, mas acabou por se transformar numa carreira marcada pela identificação e avaliação de líderes em diferentes contextos organizacionais.
Liderar é antecipar, inspirar e executar
Ao longo da sessão, destacou que a liderança eficaz não depende apenas de competências técnicas, mas da capacidade de antecipar cenários, mobilizar pessoas e garantir resultados com integridade. Sublinhou ainda que não existe um modelo universal de liderança, sendo essencial adaptar o estilo ao contexto e à fase de desenvolvimento de cada organização.
Para Luís Sítima, o papel do CEO assume uma relevância particular, não só na execução da estratégia, mas também na representação da visão e do futuro da empresa.
O talento como fator decisivo
Outro dos pontos centrais abordados foi a importância do talento na construção de organizações sustentáveis. A escolha das pessoas certas, alinhadas com a estratégia e os valores da empresa, é determinante para o sucesso a longo prazo.
Neste contexto, reforçou que os processos de seleção devem ir além da experiência técnica, valorizando também aspetos como a capacidade de adaptação, a inteligência emocional e o alinhamento cultural.
Networking como competência contínua
A sessão abordou igualmente o papel do networking na carreira profissional. Mais do que uma ferramenta ocasional, deve ser encarado como um processo contínuo e genuíno de construção de relações, baseado na confiança e no valor mútuo. Entre as várias reflexões partilhadas, destacou-se uma mensagem central: a liderança é, acima de tudo, um exercício coletivo.
Num ambiente empresarial cada vez mais complexo e exigente, o sucesso depende da capacidade de trabalhar em conjunto, alinhar equipas e construir uma visão partilhada.
No final da sua intervenção, os Alumni da AESE colocaram as suas questões ao especialista convidado.
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